Tipps für die Bewerbung von A-Z – Teil 1

Worauf sollte man als Jobsuchender besonders achten? Welche Tipps können die Jobsuche erleichtern und helfen, schnell eine Anstellung zu finden? In dieser Blogserie werden wir euch wertvolle Tipps geben damit ihr eure Bewerbung verbessern und gleichzeitig den Bewerbungsprozess beschleunigen könnt.

A wie Assessment Center

Ein Assessment Center ist ein mehrtägiges Auswahlverfahren das sich steigender Beliebtheit erfreut. Im Assessment Center werden Kandidaten einige Tage lang “geprüft” und Stresssituationen ausgesetzt. Dadurch soll der ideale Kandidat für eine bestimmte Stelle ermittelt werden. Die Teilnehmer werden unter anderem mit Aufgaben und Problemstellungen konfrontiert die entweder einzeln oder im Team zu lösen sind. Die Kandidaten werden beobachtet um festzustellen, wie sie sich im Team, als Einzelperson und in der direkten Konfrontation mit Problemen verhalten und wie sie diese meistern. Um die Chancen im Assessment Center zu steigern, sollte man versuchen ruhig und konzentriert zu agieren und sich nicht zu verstellen. Natürlichkeit siegt!

B wie Bild

Es ist zwar nicht mehr verpflichtend, aber dennoch ratsam ein Bild der Bewerbung hinzuzufügen. Layout, Hintergrund und Qualität des Bildes sollten professionell wirken, zur Branche passen und bestmöglich von einem Berufsfotografen geschossen werden. Man kann versuchen sich mit einem ungewöhnlich geschnittenen Foto von den Mitbewerbern abzuheben, jedoch sollte es zur Branche passen und trotzdem seriös wirken.

C wie Chef (ehemaliger)

Auch wenn man keine gute Meinung über den ehemaligen Chef hat, ist es besser dies beim Bewerbungsgespräch für sich zu behalten und nicht über den Ex-Chef herzuziehen. Denn das könnte ein schlechtes Licht auf einen selbst werfen. Besser man präsentiert sich als loyaler und vertrauenswürdiger Mitarbeiter und hat gleichzeitig bessere Chancen den Job tatsächlich zu bekommen.

Du findest diese Tipps hilfreich für deine Bewerbung? Dann bleibe am Laufenden. In den kommenden Wochen findest du die Fortsetzung der Serie Tipps für die Bewerbung von A-Z hier auf unserem Careerblog.