Formen, Farben und Designs haben es unserer Ingrid angetan. Mit diesen Gestaltungelementen experimentiert sie in Grafikprogrammen und verpasst so manchen Blogartikeln und Internetseiten den richtigen Auftritt. Aber auch unsere Social-Media-Kanäle werden von ihr gefordert und mit neuen Inhalten gefüttert. “American English” – sie hat bereits in den Vereinigten Staaten gearbeitet – ist für die Niederösterreicherin genauso kein Problem, wie etwas tiptop zu Ende zu bringen - selbst wenn das für sie die eine oder andere Überstunde bedeutet. Als begeisterte Citybike-Kartenbesitzern radelt sie nicht nur täglich die Strecke zur Arbeit, sondern auch zu den Shopping-, Kulinarik- und Kulturhotspots der Stadt.
Urlaub wird in Westeuropa großgeschrieben. Denn hier hat man im Gegensatz zum Asien-Pazifik-Raum die meisten Urlaubstage. Spitzenreiter in Sachen Urlaub sind die Finnen und die Franzosen. In Österreich sieht es aber nicht viel schlechter aus: Hier hat man 25 gesetzliche Urlaubstage und 13 Feiertage zur Verfügung.
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An den Job werden heute hohe Ansprüche gestellt: Er muss den Karrierezielen entsprechen und perfekt in die eigenen Lebensvorstellungen integrierbar sein. Auf der Suche nach neuen Herausforderungen ist ein Jobwechsel nicht ausgeschlossen, was allerdings das Risiko birgt, dass man einen ungeeigneten Job annimmt. Denn im Vorhinein weiß man oft nicht, ob die neue Stelle “perfekt” ist. (mehr…)
Bei der Rückkehr von einem Event oder einer Geschäftsreise ist man oft um eine Handvoll Visitenkarten reicher. Das bedeutet gleichzeitig, dass man eine Weile vor dem Computer sitzen wird, um diese in die Adressdatenbank einzugeben und sie immer auf Abruf zu haben. Es geht aber auch anders. Apps für Smartphones ermöglichen eine sofortige Abspeicherung von Kontakten. Bedeutet dies das Ende der Papiervisitenkarte? (mehr…)
Der Standort von Unternehmen wurde lange Zeit nach ökonomischen Gesichtspunkten ausgewählt. Heute legen aber nicht nur Kunden und Geschäftspartner, sondern auch die Mitarbeiter Wert auf ein gewisses Image des Unternehmensstandortes. Ein attraktives Ambiente sowie eine gute Infrastruktur sorgen für mehr Motivation bei der Arbeit. (mehr…)
Im Job ist der Blick auf die Uhr eine sich in regelmäßigen Abständen wiederholende Aktion. Und das, obwohl wir genau wissen, dass es nicht unser Ziel ist, die Zeit abzusitzen, sondern unsere Aufgaben effizient zu erledigen. Dennoch wird Arbeitsleistung vorwiegend in Zeit gemessen – noch, denn neue Modelle versuchen, die Produktivität an Stelle der Zeit zu messen. (mehr…)
Bei der Rezeption von Filmen und Serien stellt man für gewöhnlich einen Vergleich mit der eigenen Situation an, um festzustellen, was einem fehlt, um ein Leben wie im Film zu führen. Egal ob es das perfekte Aussehen, das Haus im Grünen oder die nette Familie ist, in der Realität ist nichts so, wie es laut Film sein sollte. (mehr…)
Wer sich durch Vitamin B Karrierevorteile verschafft, wird oft schräg angeschaut. Allerdings verlassen sich immer mehr Unternehmen auf Empfehlungen ihres Stammpersonals. Das Konzept der Mitarbeiterempfehlungen basiert auf der Annahme, dass leistungsfähige Mitarbeiter Menschen mit vergleichbaren Fähigkeiten, Talenten und Einstellungen kennen und somit als perfekte Vermittler dienen können. (mehr…)
In vielen Betrieben ist eine Bürogeburtstagsfeier für die Mitarbeiter fester Bestandteil der Unternehmenskultur. Und obwohl – oder gerade weil – es sich dabei um eine 15-Minuten-Angelegenheit handelt, ist die Prozedur, wie diese von Statten gehen muss, genau festgelegt. Karte, Torte und ein Ständchen der Kollegenschaft dürfen dabei nicht fehlen. (mehr…)
